2024年延津县事业单位公开招聘工作人员面试现场资格审查工作已结束，根据《2024年延津县事业单位公开招聘工作人员公告》规定程序，现将面试工作有关事宜通知如下：

一、面试人员名单

1.面试资格现场审查合格者进入面试，名单详见《2024年延津县事业单位公开招聘工作人员面试人员名单》(附件)。

2.调整和降低开考比例岗位

因面试资格现场审查中有考生放弃，部分岗位形不成竞争，经延津县事业单位公开招聘工作人员领导小组研究同意，现核减5个岗位的招聘名额，分别是：0202岗位减1，取消该岗位;0303岗位减1，招聘1人;0501岗位减1，取消该岗位;0502岗位减2，招聘1人;0507岗位减4，招聘1人;0509岗位减1，招聘9人;0519岗位减1，招聘1人。在确保竞争的前提下，降低8个岗位的面试开考比例，分别是：0206岗位、0208岗位、0304岗位、0401岗位、0405岗位、0507岗位、0509岗位、0519岗位。

二、面试时间及地点

面试时间：2024年7月25日

面试地点：延津县育才学校(原清华园学校)

三、面试内容及形式

1.乡(镇)事业岗位和卫生类岗位：采取结构化面试的方式进行。每个考生的面试时间为10分钟，满分100分。

2.高中、职业中专教师岗位：采取试讲(讲一节微型课)的方式进行。试讲内容分别为高中、职业中专教材，同学科试讲同一内容，备课10分钟，试讲10分钟，满分100分。

备考室、面试室均备有试讲教材，不允许带走，也不允许在教材上做任何记录和标记。试讲时考生只允许把教具及在备考室准备的讲课教案带入考场，其它物品均不许带入考场。

四、面试计分办法

本次面试乡(镇)岗位(代码：0101)因招聘人数较多，需要分场面试，面试成绩分原始成绩、最终成绩。面试当场公布的为原始成绩，最终成绩利用“二次平均法”的算法得出。具体计分方法如下：

(一)考生面试原始成绩

每个考生退场后，由计分员和核分员一起将5名评委分数之和除以5,即为该考生的面试原始成绩，计算结果保留小数点后两位数字(尾数四舍五入)。

每个考场同一题本的面试，实行前三位考生面试后统一评分，统一宣布面试原始成绩。从第四位考生开始实行一人一评，下一个考生面试结束后宣布上一个考生的面试原始成绩。

(二)考生面试最终成绩

1. 同一岗位在同一考场的，考生的面试原始成绩即为考生面试最终成绩。

2.同一岗位需要分设多个考场的，用二次平均法平衡后的得分即为考生面试最终成绩。

(三)二次平均法计算规则如下：

1.计算考场加权平衡系数。先计算该岗位各考场的面试平均分，再将各考场的面试平均分相加后进行平均，得出所有面试组的面试总平均分。用面试总平均分分别除以各考场的面试平均分，该数值即为该面试考场的加权平衡系数(保留小数点后10位数字，尾数四舍五入)。

2.计算考生面试最终成绩。用该考生所在面试考场的加权平衡系数乘以该考生的面试原始成绩，得出该考生的面试最终成绩(保留小数点后两位数字，尾数四舍五入)。

五、注意事项

1.考生于7月22日上午9:00--7月25日上午8：00，登录延津县人民政府网(www.yanjin.gov.cn)，点击进入“2024年延津县事业单位公开招聘工作人员网上报名系统”，自行打印面试通知单(A4纸)。逾期未打印影响面试的考生后果自负。

2.参加面试人员须按照面试通知单规定的时间、地点，持本人有效身份证(或有效期内的临时身份证)、面试通知单参加面试。逾期未报到的考生，视为自动放弃面试资格。

咨询电话：0373-7692966

咨询时间：工作日上午8:00--12:00 下午3:00--6:00

附件：2024年延津县事业单位公开招聘工作人员面试人员名单

延津县事业单位公开招聘工作人员领导小组办公室

2024年7月20日

原文标题：2024年延津县事业单位公开招聘工作人员面试工作通知

原文链接：https://www.yanjin.gov.cn/newsinfo/20490.html